vendredi 28 février 2014

NOUVEAU PORTAIL DE RECRUTEMENT EN ALGÉRIE Dynajoob lance sa filiale à Alger

Le capital humain est le leitmotiv actionnant une équipe d'experts en ressources humaines pour accompagner et conseiller les entreprises dans leur processus de développement. C'est sur cette thématique que Abderrahmane Belamine, directeur du bureau Dynajoob-Afrique du Nord et Proche-Orient, a présenté, hier, sa filiale à Alger devant abriter à partir d'hier un bureau de ce portail leader dans le recrutement. Son entreprise qui chapeaute quatre pôles du monde du travail, à savoir l'emploi, le recrutement, la formation et enfin le diagnostic des entreprises. Ce bureau qui existe déjà au Maroc, en Tunisie et dans les pays du Golfe à Dubaï, a donc été lancé hier à Alger en présence de la presse nationale. Dans son discours «inaugural», Belamine s'est longuement attardé sur l'importance des ressources humaines (RH) en soulignant que les entreprises les plus performantes de par le monde s'intéressent de très près au volet des ressources humaines. Mettant l'accent sur l'importance de la présence de Dynajoob dans le Maghreb, Belamine a indiqué qu'une équipe d'experts s'active pour répondre aux besoins actuels de l'entreprise. Il se tient à «l'écoute» pour mieux percevoir les exigences de travail. Dynajoob se veut aussi être un «trait d'union» entre les candidats à l'emploi et l'employeur. Il pourvoit à une formation adaptée aux desiderata sur une base de données, précise-t-il, mise à jour en continu (annonces, CV techniques, options, espaces publicitaires...). Sur le plan formation en particulier, il a développé les aspects du management pluridisciplinaire (gestion de crise, conflits, repérer et évaluer les difficultés...) et des ressources humaines en exposant leurs enjeux dans l'entreprise. Il a expliqué le rôle essentiel de l'accompagnement de l'entreprise dans la qualité et les certifications ISO, dont il a énuméré sept déclinaisons, tout comme il a présenté la logistique et le «lean management» (approche visant l'excellence opérationnelle). Parlant du diagnostic de l'entreprise, Belamine a expliqué que cette opération vise à proposer des solutions réalistes et pertinentes après sa réalisation. Questionné par L'Expression sur sa participation au Salon de l'emploi 2014 (Salem), Belamine a indiqué que sa date de création postérieure au Salem en Algérie, n'a pas permis sa présence au salon, il a toutefois assuré qu'«à l'avenir Dynajoob participera à toutes les manifestations relatives à l'emploi organisées en Algérie.»

L'expression

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